劳动合同应具备的内容（劳动合同应具备哪些内容）

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1、 劳动合同的内容。根据《劳动合同法》第17条，劳动合同应具备以下条款：

2、 (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；

3、 (二)劳动者的姓名、住址、居民身份证或者其他有效身份证件号码；

4、 (三)劳动合同期限；

5、 (4)工作内容和工作地点；

6、 (五)工作时间和休息休假；

7、 (六)劳动报酬；

8、 (七)社会保险；

9、 (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护；

10、 (九)法律法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

11、 除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保密、补充保险、福利等事项。

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